近日獲悉，國網青州市供電公司編寫的創新成果—《縣供電企業基建工程施工進度風險管理》成功榮獲第二十九屆山東省企業管理現代化創新成果一等獎。《基于資源整合的農電用工“三全”管理》和《基于“五位一體協同機制”的反違章常態化管理》分別榮獲濰坊供電公司2015年度管理創新成果二等獎。

　　2015年，在管理創新工作開展中，青州公司積極貫徹上級公司管理創新工作要求，不斷完善公司管理創新機構建設，強化管理創新常態推進機制，進一步推進公司創新能力和管理水平持續提升。一是加強過程督導管控。成立管理和工作小組，結合公司發展實際，開展創新項目研究，實施管理創新項目全過程督導，全力確保管理創新工作開展質量。二是制定管理創新成果評審和上報管理辦法，設立牽頭部室，結合公司實際，編制下發了《管理創新工作實施方案》和《管理創新成果評審辦法》，提高項目開展效率，強化落實工作保障機制，提高員工參與的積極性，保障管理創新工作穩步推進。三是建立創新人才隊伍，加強人才培養和儲備。建立管理創新人才儲備庫，根據每年管理創新工作開展情況進行人才儲備。加強員工專業知識培訓，通過聘請專家授課的方式，不斷提高管理創新工作人員業務素質和工作水平，為創新管理工作的提升奠定堅實的人才基礎。

　　下一步，在管理創新工作開展中，該公司持續改進工作方式方法，在確保快速、高質量提報創新成果資料的同時，爭取2016年管理創新工作實現新突破。（陳曉霞 張國林）