
10萬大學生擠爆九市聯合招聘會
昨日,珠三角九城市2010屆高校畢業生聯合招聘大會開鑼。這是珠三角九城市首次統一時間、統一名稱,聯合舉辦大型招聘活動,其中廣州為主會場,深圳、珠海、佛山、江門、東莞、中山、惠州、肇慶作為分會場。近2000家企業提供3.7萬個職位,約有10萬名高校畢業生參加。
廣州主場
1.1萬個職位未婚女生受寵
廣州市人力資源和社會保障局局長崔仁泉說,廣州主會場就有560家用人單位參加招聘,比去年同期增加40%左右。提供1.1萬個職位,比去年增加50%以上。另外,預計明年在廣州求職的畢業生將達25萬人。
昨日的招聘現場,記者發現一家對未婚女性特別優待的企業。“為什么只招女的?”有男生對深圳某貿易公司的招聘條件頗有微詞。只因其海報上標明不招男性,同時拒絕已婚女性。
負責招工企業代表說,男性員工沒有女性員工聽話,未婚的較已婚的更聽話。
珠三角九城市2010屆高校畢業生聯合招聘大會昨日在九個城市同時舉行,廣州主會場提供1.1萬個職位,比去年增加50%以上。現場有量體溫的檢測,體溫超過37.5℃的畢業生被謝絕進場。
制造業畢業生需求量大增
據悉,此次招聘大會對2010屆應屆高校畢業生和往屆未落實單位的高校畢業生一律免費。南方人才市場有關負責人分析,從招聘單位的結構看,民營、私營企業占70%,民營企業依然是吸納高校畢業生的重要渠道;國企占15%,外企占15%,比往年有所上升。
該負責人還分析,從招聘單位的行業屬性看,金融行業和制造業對高校畢業生需求量大增,顯示金融危機對就業的影響有所減弱,招收畢業生較多的行業主要有信息技術、機械電氣、工程建筑、金融、服務業等。從所需畢業生專業需求看,前5位分別為市場營銷、計算機、機械/電氣、文職/行政、工程/建筑;理工類高校畢業生仍然是企業需求數量最多的類型,約占50%,文科類占30%,其他類占20%。從學歷要求看,要求專科及以上學歷的占58%,要求本科及以上學歷的占37%,要求必須具有研究生學歷的占5%(博士61人,碩士395人)。
2000元以上薪水超四成
從薪酬水平看,本次企業提供的薪酬水平更加務實,52%的招聘企業提供1500元~2000元的工資,約36%的企業提供2000~2500元,能提供2500元以上的僅占12%。
深圳分場
大多要本科生 碩博士優先
昨日,為求“心水工”,近萬名畢業生“涌”入了深圳大學田徑運動場。近百家用人單位主要以電子、制造、建筑等行業為主,60%的企業提供的月薪均在2000元以上,現場大多數應屆畢業生對就業形勢表示樂觀。
昨日的招聘會規模不是很大,現場僅有70多家企業進場,多數崗位都要求學歷本科以上,有些還碩博優先。大企業依然是“熱門”,方大集團一個上午收到的簡歷已超過百份。
東莞分場
招人的很急 揾工的不急
“進了招聘會場之后我該怎么做呢?”一位不帶簡歷來搵工的同學把工作人員“雷”倒了。東莞分會場,學生的“平和心態”讓急切招工的企業代表感到意外。據統計,當日有100余家企業提供3300個崗位,約4000人入場。薪資待遇范圍在1500~2500元之間。
盡管制造業企業招人欲望強烈但仍乏人問津。東莞市安達自動化設備有限公司20多個職位只收到10來份簡歷。
佛山分場
畢業生姿態低 1500元都OK
在佛山分會場,近200家企業提供崗位約3000個,吸引了超過4000名學生。
記者在調查中發現,對于薪酬方面,畢業生多數都不太計較,一般1500元左右月薪包食宿,多數學生都表示可以接受。
中山分場
企業需求增 應屆生有機
“現在心里不是很慌了,企業需求越來越多”,昨日,記者在中山分會場發現,隨著中山經濟的逐漸回暖,企業人才需求大增,用人單位開始喜將橄欖枝伸向應屆生。昨日,中山分會場350多家參會單位就向畢業生提供了將近5000個就業崗位。
記者在會場走過一圈后發現,跟金融危機以來用人單位普遍“少談待遇”有所不同,此次企業所掛的招聘海報,大多在上面標明了各個職位的具體薪資待遇。根據企業海報上的薪資情況,本次招聘會企業提供的薪酬水平不少都在2000~2500元之間,少數崗位甚至達3000元以上。
江門
有工沒人做
昨日,江門分會場48家企業提供376個崗位,共吸引了1000名高校畢業生到場應聘。
“很多應聘者對一線技術崗位存在偏見,管理崗位又干不了。”振達機械制造企管部部長萬志鵬直言招人難。更有一家企業的招聘人員抱怨說:“來應聘業務員,無摩托車又不會開小車,還要求不加班。”
珠海
1份簡歷趕場
珠海分會場共吸引包括格力等在內的200家知名企業參會,共提供招聘崗位近3400個,6000名高校畢業生入場求職,約有30%達成求職意向。與以往四處“撒”簡歷相比,這次學生大多只帶兩三份簡歷,北師大珠海分校的小祝告訴記者,自己進場前做足功課,只投一份簡歷。
惠州
小廠招聘遇冷
惠州分會場,有300多家單位提供近6000個工作崗位,其中適合畢業生的有近3000個。昨日來參加招聘的大部分是本地大學生。比較吸引大學生的基本上都是大企業,有些小企業的攤位只有一張桌子一個人,所以少人問津。另外,由于這里平時都經常舉行招聘會,不少企業還提供了很多普工崗位,這使部分學生感覺掉價。






