在9月保監(jiān)會公布險企公司治理評價結(jié)果后，五家分數(shù)偏低公司在10月11日接到了保監(jiān)會的監(jiān)管。據(jù)保監(jiān)會官網(wǎng)顯示，在年初保監(jiān)會進行的公司治理現(xiàn)場評估中，由于上海人壽、珠江人壽、渤海人壽、君康人壽以及陽光保險在“三會一層”運作，關聯(lián)交易、合規(guī)與內(nèi)控管理、內(nèi)部審計、考核激勵等方面存在問題，被要求整改。

　　具體來看，陽光保險、珠江人壽以及上海人壽主要在公司治理和內(nèi)部管控方面存在問題較多。例如，在上海人壽治理現(xiàn)場評估發(fā)現(xiàn)的問題中，存在董事會運作不規(guī)范、獨立董事制度缺失，管理不規(guī)范、高級管理人員免職未按時報備等問題，而珠江人壽則是在股東大會、董事會以及經(jīng)營管理層經(jīng)營運作等方面均被發(fā)現(xiàn)問題。而除了在董事會運作不規(guī)范、公司章程不完備等問題，陽光保險還因未設立董事會秘書被點名。

　　內(nèi)部管控方面，據(jù)保監(jiān)會披露，各家保險公司問題主要反應在關聯(lián)交易管理不合規(guī)、內(nèi)部審計不到位、信息披露不完善、薪酬管理以及績效考核不合規(guī)等問題。例如，上海人壽在內(nèi)部審計時未對董事會秘書進行離職審計，珠江人壽未及時制定績效薪酬延期支付制度，公司2016年董事、監(jiān)事和高管人員目標績效薪酬低于基本薪酬，上海人壽則因在2016年當年發(fā)放高管人員考核優(yōu)秀獎而被點名。

　　而除了上述兩大方面問題外，君康人壽和渤海人壽還因為股權(quán)代持和股權(quán)質(zhì)押問題被點名。據(jù)保監(jiān)會披露，君康人壽股東福建偉杰投資有限公司代替股東福州天策實業(yè)有限公司持有君康人壽股權(quán)，持股比例為3.2%；渤海人壽的問題則為2016年五家法人企業(yè)股東在辦理股權(quán)質(zhì)押和解質(zhì)押未書面通知公司，公司亦未向保監(jiān)會報告。

　　在10月11日舉辦的在2017年中國壽險十月前海峰會上，保監(jiān)會副主席黃洪在談人身險發(fā)展和監(jiān)管時表示，這幾年，人身保險市場在快速發(fā)展中也出現(xiàn)了不少問題，尤其是有些亂象與監(jiān)管不力直接相關，說明強化監(jiān)管勢在必行、迫在眉睫。強化人身保險業(yè)監(jiān)管，重點是堵塞制度漏洞，補齊監(jiān)管短板，治理市場亂象，維護市場穩(wěn)定運行。對于違背經(jīng)營規(guī)律、形成風險隱患的保險機構(gòu)，堅決予以整治，有效遏制違法違規(guī)行為。

　　針對幾家公司存在的問題，保監(jiān)會要求各家公司在接到本監(jiān)管函后立即實施整改工作，成立由主要負責人牽頭的專項工作組，制定切實可行的整改方案。整改方案應當明確具體時間和措施，確保將每一項問題的整改工作落實到具體部門和責任人。

　　而對于關聯(lián)交易存在問題的企業(yè)，保監(jiān)會則要求公司在監(jiān)管函下發(fā)之日起六個月內(nèi)，禁止與相關關聯(lián)企業(yè)開展提供借款或其他形式的財務資助、除存量關聯(lián)交易的終止行為（如到期、贖回、轉(zhuǎn)讓等）以外，開展資金運用類關聯(lián)交易(包括現(xiàn)有金融產(chǎn)品的續(xù)期，以及已經(jīng)簽署協(xié)議但未實際支付的交易)等行為，與此同時，保監(jiān)會還表示，上述六個月期滿之日起三個月為觀察期，觀察期內(nèi)，我會將對此項監(jiān)管措施的落實情況進行檢查，視情況采取后續(xù)監(jiān)管措施。

　　針對保監(jiān)會的監(jiān)管函件，君康人壽回應稱，此次檢查主要針對公司過往的治理情況，在忠旺成為君康的股東以后，已經(jīng)對這些問題進行了全面的梳理和糾正，這些問題均得到了根本性的改善，公司的治理水平、業(yè)務運營也都實現(xiàn)了大幅的提升。我們會積極配合監(jiān)管部門的有關要求，繼續(xù)提升公司整體管制水平。