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新建中小學校、解決中小學生就餐、延時服務……這些做法讓濟南教育更加“有溫度”。22日，濟南市教育局黨委書記、局長王品木在接受采訪時表示，今年計劃開工新建改擴建50處中小學（幼兒園）學生集中就餐場所，50所普惠性幼兒園已開工27所，年底前計劃新建成33所中小學校。同時，教育部門合理減負，嚴格管理培訓機構，提高教師的準入門檻，打造“有溫度”的教育環境。
濟南藝術學校特色課程豐富多樣 濟南日報記者陳長禮 攝
王品木介紹，目前全市共有各級各類學校2349所，其中注冊幼兒園1482所、小學580所、初中199所、普通高中39所、中等職業學校35所、特殊教育學校11所、市屬高等學校11所（其中4所公辦、7所民辦），能有效解決大班額問題。同時，教育部門在備受關注的“有學上”“上好學”“服好務”方面聚焦發力，努力辦好家門口每一所學校，使濟南教育“均衡而有溫度、公平而有質量”。
在濟南藝術學校，辦學特色十分明顯，芭蕾、拉丁舞、民族舞、快板、二胡……特色藝術課程引來眾多點贊。濟南市教育局實施“領航學校、特色學校、新優學校”創建，推動高中特色化多樣化發展，高中全面推行的選課走班和生涯規劃教育，為每名學生個性化發展提供了指導。此外，今年中考改革采取“分數+等級”的多樣化評價辦法，改革高中階段學校招生錄取方式，減輕學生過重的考試負擔，引領義務教育學校優質均衡發展。
“減負不是盲目減負，而是提倡提質減負，注重培養學生濃厚的學習興趣和良好的學習習慣。”王品木表示，要建立學生課外負擔第三方監測和公示制度，倒逼學校和老師為學生減負，嚴格規范管理校外培訓機構，避免校內減負、校外增負。
為解決家長的后顧之憂，教育部門完善中小學配餐+課后延時服務長效機制，使“三點半課堂”成為教育教學的有效補充和延伸。同時，教育部門嚴把教師的“入口關”，赴高校吸引優秀人才進入教師隊伍，加大名師和鄉村骨干教師培訓力度，完善師德建設。今年市教育局聯合公安、民政、人社、工商等部門，加大了在職中小學教師有償補課懲治力度。
根據市考評辦最新的反饋信息，濟南市教育局考核成績排在前列，被評為“2017年度經濟和社會發展綜合考核先進單位”。王品木表示，隨著“打造四個中心 建設現代泉城”進程及城鎮化進程的加快、第一波“二孩入園潮”即將到來等因素影響，教育均衡與質量水平距離百姓“上好學”的期望可能還會存在差距，濟南市教育局將努力辦好“均衡而有溫度，公平而有質量”的濟南教育，努力讓泉城人民的教育幸福感足起來。
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