近日舉行的萊西勞務洽談會上，企業招工形勢緊迫。 高歡歡 攝

　　本報青島2月16日訊(記者 張榕博 通訊員 馮連營 王長波) 趁著農民每周三出門趕大集的機會，數十家萊西外資企業也“組團”趕集招工。16日，記者從萊西了解到，節后不少企業出現用工缺口，部分外資企業無奈下鄉招工，但招工形勢依然嚴峻。

　　“雖然工資漲了，用工環境也提高了，但是工人一聽是紡織工、食品包裝工和建筑工，就躲得遠遠的�！�16日，萊西市勞動就業服務中心工作人員張先生告訴記者，就在上周，萊西市舉行了2011年春季大型勞務洽談會，吸引了107家內外資企業參加。盡管今年大部分企業提供的工資都在1500元左右，較去年提高了300余元，但上周的勞務洽談會只吸引了4000余名城鄉勞動力參加，當場只有1600余人達成求職意向。

　　據介紹，由于大多數企業沒有招到工人，萊西人社局從近日起聯系轄區15個街道、鎮，在每周三農村大集時，一次組織十二三家企業去當地招工。而前往鄉鎮招工的企業中，外資企業占據大多數。

　　萊西市一家韓資花生加工企業代表李先生告訴記者，目前企業工人缺口70人左右，幾乎占了工廠所需工人總數的三分之一。雖然企業用工環境規范，一線工人的薪金也在1800元以上，但是很多工人還是覺得沒有發展前途，或認為太艱苦而不干。這名企業代表說，現在工廠訂單不少卻無法開工，招工形勢非常緊迫。

　　采訪中，萊西市勞動就業服務中心主任代曉明告訴記者，中小城市的工廠以勞動密集型企業為主，招工難度本來就大，加上外來務工者主要集中在我省西南部地區，隨著這些地區經濟的發展，當地勞動力大都首選家門口就業。根據他們的追蹤調查，已經在萊西打工的部分務工者，在春節返鄉后不再返流，由此導致部分企業出現用工缺口。