全國第一座煤泥電廠—興隆莊電廠

    大眾網(wǎng)訊 談到煤炭企業(yè)，都離不開一個“黑”字。煤炭的開采總是伴隨著高浪費、高污染和高能耗，產(chǎn)業(yè)特點決定與低碳、綠色經(jīng)濟之間存在著重重矛盾。如何迎接產(chǎn)品結(jié)構調(diào)整、環(huán)境資源約束等諸多制約，推進從“黑”到“綠”的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展？
    兗礦集團確立“產(chǎn)能不忘節(jié)能，治污更須防污”的綠色發(fā)展理念，全面推行“立體化”節(jié)能減排。正是以這樣的綠色情懷，兗礦集團先后在環(huán)保綜合治理、節(jié)能減排降耗方面投入大量資金，“軟硬兼施”演繹出了一幕幕和諧發(fā)展大交響——提前一年完成山東省政府下達的“十一五”節(jié)能減排責任目標，獲得第二屆中國工業(yè)大獎、全國優(yōu)秀企業(yè)（金馬獎）、中華環(huán)境友好煤炭企業(yè)、中國環(huán)境保護示范單位、中國節(jié)能減排十大功勛企業(yè)等榮譽。

綠的序曲：科學發(fā)展觀在兗礦的生動實踐

    兗礦集團作為資源采掘型企業(yè)，也是高耗能的產(chǎn)能大戶，兗礦所屬單位大多地處國家“南水北調(diào)”工程、淮河流域治理和山東省“兩湖一河”碧水工程控制區(qū)。走新型工業(yè)化道路，打造美而強的綠色企業(yè)顯得十分緊迫。
    “十二五”剛開局，兗礦集團就確立綠色生態(tài)文明礦區(qū)建設的總體思路，以創(chuàng)建國家級生態(tài)文明示范企業(yè)為目標，實施結(jié)構節(jié)能減排、技術節(jié)能減排、工程節(jié)能減排和管理節(jié)能減排，全面建成以“綠色礦山、綠色電廠、綠色制造、綠色施工、生態(tài)化工園區(qū)、生態(tài)文明小區(qū)”為主要內(nèi)容的生態(tài)文明礦區(qū)，塑造綠色礦山建設品牌。
    兗礦是我國最早發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的國有特大型煤炭企業(yè)，有著堅實的環(huán)保節(jié)能工作基礎。1989年建成的南屯礦電廠，是我國第一座煤泥、煤矸石綜合利用電廠，已安全運行17年；1981年投產(chǎn)的興隆莊煤礦，其矸石山是我國第一座矸石山人造景觀，2005年這個礦被國家旅游局命名為我國首批“工業(yè)旅游示范點”；2001年投產(chǎn)的濟三煤礦，2003年產(chǎn)原煤1008萬噸，獲得立井產(chǎn)量世界吉尼斯記錄。從投產(chǎn)第一天，這個礦就把矸石用于礦井回填、道路鋪設和工廣區(qū)假山建設，礦山一直保持無矸石山、無落地煤、無圍墻的特點。
    兗礦堅持用國際先進的管理標準和模式，探索建立節(jié)能減排工作的長效機制。他們在已取得44張質(zhì)量管理體系、20張環(huán)境管理體系、17張職業(yè)安全健康管理體系和8張計量管理體系認證證書的基礎上。深入開展“綠色社區(qū)”、“綠色學校”、“溫馨家園”創(chuàng)建工作，倡導綠色生產(chǎn)生活方式，使節(jié)能減排成為每名職工的良好習慣和自覺行動。堅持利用世界環(huán)境日、全國節(jié)能宣傳周、世界水日等時機，開展多種形式的宣傳教育活動，引導干部職工樹立“保護環(huán)境、人人有責”、“節(jié)約光榮、浪費可恥”的觀念。扎實開展以節(jié)約一度電、一滴水等為主要內(nèi)容的“十個一”競賽活動，建立職工群眾廣泛參與的節(jié)能工作機制。把綠色環(huán)保理念從車間、班組向家庭、個人延伸。當一種理念成為共識，當然也就有了全員行動。節(jié)約無處不在，節(jié)能無時不有。上至白發(fā)蒼蒼的老人，下到蹣跚學步的孩子，已經(jīng)把節(jié)約資源作為行為準則。兗礦的綠色文明時代，已經(jīng)到來。

綠的營造：創(chuàng)新節(jié)能減排“立體模式”

    如果把兗礦任何一家單位廠區(qū)、車間作為切片觀察，你很少會發(fā)現(xiàn)長明燈、長流水，許多垃圾箱都已分為可回收和不可回收兩種。細微之處見精神，窺一斑而知全豹，兗礦之所以有如此細致的環(huán)保舉措，這全得益于他們這幾年來扎實普及的綠色環(huán)保理念。更可喜的是，這種普及已經(jīng)開花結(jié)果，綠色環(huán)保已經(jīng)成為兗礦人的自覺行動。
    經(jīng)過多年的摸索，兗礦形成了新形勢下節(jié)能減排工作機制，兗礦集團通過健全完善六個體系，建立集團公司、專業(yè)公司、基層單位三級管理體系，制定85項節(jié)能減排考核指標和366項產(chǎn)品單耗控制指標，層層簽訂節(jié)能目標責任書。該集團嚴格節(jié)能減排獎懲機制，按照上年度工資總額的0.2%-0.3%提取節(jié)能減排獎勵基金。嚴格落實一把手負責制和一票否決制，強化月調(diào)度、季檢查、半年評審、年終綜合考核，重獎重罰，兌現(xiàn)獎懲。
    在濟三礦，研發(fā)應用短壁充填開采技術，是煤炭行業(yè)第一家單一使用掘進矸石充填及配套充填液壓支架技術的企業(yè)，累計充填矸石49.6萬噸，置換煤炭資源36.3萬噸。該集團通過推進精細開采，珍惜寶貴的煤炭資源，推廣應用旋轉(zhuǎn)開采、條帶式開采、充填開采、不搬遷開采等工藝，加大厚薄配采和邊角煤開采力度。2011年集團公司綜放工作面回收率85%以上，薄煤層回收率達到98%，分別高出國家標準5個、1個百分點。
    煤化工產(chǎn)業(yè)是能耗大戶。目前，在煤化工產(chǎn)品產(chǎn)能達到600萬噸的基礎上，集團大力推動產(chǎn)業(yè)優(yōu)化和結(jié)構調(diào)整，以精細化、深加工、高附加值、高投入產(chǎn)出比、市場前景好為方向，加快煤化工產(chǎn)業(yè)由初級產(chǎn)品向精細化工轉(zhuǎn)變，單純煤化工向煤化工與石油化工融合發(fā)展轉(zhuǎn)變，化肥廠向化工廠轉(zhuǎn)變，形成節(jié)能、環(huán)保、高效的煤化工產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品體系。他們率先引進、消化、創(chuàng)新了“水煤漿加壓氣化及氣體凈化制合成氨新工藝”，獲國家科技進步一等獎。該項技術改變了我國合成氨生產(chǎn)原料路線，提高了煤漿發(fā)熱量，降低了制漿運行能耗和成本，提高了生產(chǎn)效益，實現(xiàn)了清潔生產(chǎn)，使我國煤氣化技術跨上了一個新臺階。他們還淘汰沿用了30多年的水洗煤除沫落后工藝，年可增效220萬元；熱電系統(tǒng)實施鍋爐風道改造，使流化床鍋爐滿負荷運行，發(fā)電成本同比降低13.13元/百萬瓦小時；合成氨系統(tǒng)實施造氣爐DCS改造，入爐煤耗降低14千克；氣化原料系統(tǒng)采用人工上料，回收利用大顆粒煤1300噸，噸氨耗煤降低15.27千克。

綠的回報：唱響綠色發(fā)展主旋律

    花團錦簇，綠草如茵，亭閣廊榭，噴泉水景；一街一道一壁畫，一山一水一長廊。這是兗礦集團興隆莊礦履行企業(yè)綠色責任，大力普及環(huán)保知識，創(chuàng)新節(jié)約資源能源活動，推行潔凈生產(chǎn)、循環(huán)經(jīng)濟、生態(tài)發(fā)展呈現(xiàn)出的新景象。在2011年底，中國礦業(yè)聯(lián)合會第五次會員代表大會和五屆一次理事會上給予了充分肯定。
    在百里兗礦，幾乎看不到黑乎乎的矸石山，奔流四溢的黑水。隨便走入哪一座煤礦，都會有置身優(yōu)美園林的感覺，四季常青的植被，五顏六色的花朵，假山噴泉，小橋流水，錦鯉在水中暢游嬉戲，白鴿成群結(jié)隊在藍天白云間飛翔，巧奪天工的亭臺樓榭與主井塔輝映成趣。到處呈現(xiàn)出一派碧水藍天，空氣清新，人群光鮮的和諧景象。兗礦何以有如此氣派，歸根結(jié)底是唱響了一曲以綠色為基調(diào)的和諧發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的主旋律。
    煤業(yè)是兗礦集團立足、發(fā)展的主體。如何發(fā)揮煤炭主業(yè)優(yōu)勢，是兗礦實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的根本。為此，兗礦依托豐富的煤炭資源優(yōu)勢和先進的煤炭綜合利用技術，堅持從生產(chǎn)源頭抓起，強化全過程控制，努力生產(chǎn)潔凈產(chǎn)品，實現(xiàn)廢物排放減量化，把對環(huán)境的影響降到最低限度。兗礦發(fā)揮煤炭產(chǎn)業(yè)比較優(yōu)勢，依托具有自主知識產(chǎn)權的核心技術，遵照國家宏觀調(diào)控政策，積極穩(wěn)妥地發(fā)展煤炭潔凈利用和深加工產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)能源資源跨產(chǎn)業(yè)循環(huán)利用與潔凈利用。
    綠色環(huán)保，是一代代兗礦人矢志不渝的堅守。綠色夢想的一點點實現(xiàn)，使兗礦贏來喝彩一片。俄羅斯礦業(yè)研究員院士比爾森教授對濟三礦生態(tài)文明建設這樣評價：“煤礦一般是黑、臟、亂的地方。這里卻山光湖影，鮮花掩映，環(huán)境之美真讓我驚訝！”中國煤炭協(xié)會原會長尚海濤，站在濟三礦鴿群飛翔、鴿哨陣陣的工業(yè)廣場上激動地說：“我干了40年煤礦，做夢都想看到這樣的煤礦。今天終于如愿以償了……”

（周燕）